HR Force

In diesen Einheiten geht es um den Aufbau eines konsistenten Berechtigungskonzepts inklusive Namenskonventionen, Userpflege und Reporting. Wir behandeln typische Herausforderungen bei Prüfungen, Rollenänderungen und Notfallbenutzern. Das Ergebnis ist ein Berechtigungsmodell, das Sicherheit und Benutzerfreundlichkeit in Einklang bringt.